蘇訊快評 | 以廉為基守初心 以紀為尺踐使命

基層是廉潔從政的“第一哨位”，新時代基層年輕干部作為治理一線的生力軍，手握政策落實、民生服務的“微權力”，面臨著人情往來、利益誘惑的多重考驗。唯有將廉潔自律刻入骨髓、把紀律底線挺在前面，才能成為讓組織放心、讓群眾信賴的“干凈人”，在基層沃土上行穩(wěn)致遠。

筑牢思想防線是廉潔從政的根本前提。“破山中賊易，破心中賊難”，年輕干部拒腐防變，首在筑牢理想信念之基?；鶎庸ぷ骷姺睆碗s，從項目審批到資金發(fā)放，從矛盾調解到惠民政策落實，每一項工作都可能成為誘惑的“試金石”。年輕干部要把理論武裝作為終身必修課，明確權力邊界、知曉行為底線，真正搞懂“我是誰、為了誰、依靠誰”的根本問題 。要常補精神之“鈣”、常撣思想之“塵”，從焦裕祿“心中裝著全體人民”的赤誠、谷文昌“不治服風沙不罷休”的堅守中汲取精神養(yǎng)分，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，讓廉潔自律內化為思想自覺，外化為行動自覺，在面對誘惑時始終保持頭腦清醒。

嚴守紀律規(guī)矩是廉潔從政的核心要義?；鶎訖嗔﹄m“微”，卻關乎群眾切身利益，一旦失守必將損害黨和政府的公信力。年輕干部要時刻繃緊紀律之弦，把“知敬畏、存戒懼、守底線”貫穿工作全過程。在權力行使上，始終牢記“權為民所賦，權為民所用”，嚴格按制度辦事、按程序履職，不搞“一言堂”、不越“雷池”、不踩“紅線”，讓權力在陽光下運行。在日常工作中，注重小事小節(jié)，從規(guī)范一張票據(jù)、一次接待、一筆開支做起，嚴防“第一次”失守，避免小問題演變成大錯誤。面對人情往來，要守住交往關，凈化社交圈、生活圈、朋友圈，做到交往有原則、有規(guī)矩、有底線，多交善交、益友，堅決抵制“圈子文化”的侵蝕 。

主動接受監(jiān)督是廉潔從政的重要保障。監(jiān)督是權力的“防腐劑”，年輕干部要習慣在監(jiān)督下工作和生活，把監(jiān)督看作是組織的愛護、群眾的信任。要自覺接受組織監(jiān)督，主動匯報思想動態(tài)和工作情況，虛心接受批評意見，及時糾正偏差。要坦然接受群眾監(jiān)督，暢通群眾反映問題的渠道，在村務公開、政務公示中主動亮權、亮責、亮流程，讓群眾看得明白、監(jiān)督有力。要勇于自我監(jiān)督，時刻以“吾日三省吾身”的自覺，對照紀律規(guī)矩檢視自身言行，多思“貪欲害”、常破“心中賊”，做到自重、自省、自警、自勵。通過全方位、多層次的監(jiān)督，讓潛在的違紀風險無所遁形，確保權力始終在正軌上運行。

實干擔當是廉潔從政的生動實踐。廉潔不是“不作為”的擋箭牌，守底線與敢擔當從來都是辯證統(tǒng)一的?；鶎幽贻p干部要以“清廉是福、貪欲是禍”為信條，既守住廉潔底線，又扛起責任擔當。在鄉(xiāng)村振興的田野上，既要嚴守項目資金使用紀律，又要大膽探索產業(yè)發(fā)展路徑;在民生服務的崗位上，既要堅持公平公正辦事，又要用心用情解決群眾“急難愁盼”;在矛盾調解的一線，既要堅守原則底線，又要靈活運用方式方法化解糾紛。要把廉潔自律與實干作為結合起來，以“不待揚鞭自奮蹄”的自覺，在攻堅克難中錘煉本領，在為民服務中踐行初心，用經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績，詮釋廉潔從政的真正內涵。

新時代基層年輕干部要始終牢記初心使命，以思想自覺筑牢廉潔根基，以行動自覺嚴守紀律底線，以監(jiān)督自覺防范廉政風險，在基層治理的實踐中扣好廉潔從政的“第一粒扣子”。唯有如此，才能成為讓組織放心、讓群眾安心的合格干部，讓青春之花在堅守廉潔、踐行使命的征程中綻放出絢麗光彩。( 張海寧)